李长洪

毕业于中科院心理所心理学人力资源管理专业，工作经历过国企、外企跨国公司、民企、咨询公司等不同性质的公司，担任过基层、中层、高层管理职位，是麦当劳进入中国的第一批经理人，汉堡大学高级管理毕业。

曾任国家人力资源管理师职业资格认证讲师，某黄金专卖连锁公司人力资源副总，期间公司取得了良好的和经营业绩。现任职于国内一流咨询公司高级咨询师及某餐饮连锁集团管理顾问，现致力于连锁运营培训系统建立、人力资源管理及企业文化系统建立研究、咨询、实战培训辅导工作。

有幸亲历了麦当劳在中国从无到有从小到大的发展过程，见证了麦当劳从1家店到1000家店的发展历程，在餐厅营运、培训、人力资源管理方面有过十几年的管理实战经历，期间训练辅导过数十名餐厅管理人员和餐厅经理的成长和发展。