雷焕丽

雷焕丽，科思创聚碳酸酯事业部高级副总裁。雷焕丽表示大学生们面临的一道难题就是，毕业以后想做什么，能做什么，做什么能够最快实现自我价值。她建议，如果很幸运能够从事自己非常喜欢的工作，请把它当作事业做下去，但常常会拿到自己不那么喜欢的工作，这个时候请把它当成学习和锻炼的机会，不要抱怨。大学生找工作，要抱着学习的心态坚持下去，直到摸索出自己的兴趣所在。雷焕丽在职场成功要素中提出三个方面，首先是学习的能力Learning Capability，特别是学习的敏锐性灵活性Learning Agility，对新鲜事物的感知和接受能力要高，才能适应这个不断推陈出新的世界；其次是虚心, 虚心让人能学到更多的知识，空杯心态，更能得职场贵人相助；最后是沟通能力，特别对90后说，社交媒体固然沟通效率高，但最好的沟通方式还是面对面的交流。不管是多好的心意，内容，产品和方案，都需要用适当的方式来传播出去，能够全方位地与自己身边360度不同的合作伙伴、家人、朋友、同事、上下级等保持良好的沟通，是成功必不可少的条件。雷焕丽以及科思创HR部门同事进一步回答了同学们关于职场特质、个人生涯发展方面的问题。郑浩表示，希望科思创能够更多地提供这种交流机会，让企业高层分享职场成功经验，为学生提供更多的引导和启发。而且，企业对于人才的需求，也是高校制定培养计划，调整培养方向的一个重要考量。