宋继文
副教授
中国人民大学商学院组织与人力资源系
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宋继文(Lynda Jiwen Song),香港科技大学组织管理学系博士,现为中国人民大学商学院副教授、组织与人力资源系副主任。研究兴趣包括社会交换理论、人力资源管理、企业文化、国际企业本土化进程等。在SSCI检索Journal of Applied Psychology(应用心理学), Journal of Management (管理学报), Journal of International Selection and Assessment(国际选拔与测评),Human Resource Management(人力资源管理)等学术刊物上发表文章。为北京市西城区政府、北京市司法局开展管理培训。曾为美丽中国、奇瑞汽车、青岛远洋、德豪润达提供人力资源咨询。是爱思唯尔2014、2015、2016年中国高被引学者(论文被引用次数很高)。