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十八大以来,新《环保法》、《城镇排水与污水处理条例》和《基础设施和公用事业特许经营管理办法》等政策法规和规范要求相继出台,对整个行业技术管理和运行管理提出更高要求,同时,也对整个行业的财务管理、行政管理、人力资源管理和信息档案管理等方面提出更高要求。为进一步提高我省城镇水务行业人员职业能力,省城镇供水排水协会决定举办“城镇水务行业财务、行政(人力资源)管理人员职业能力提升交流研讨会”。
城镇水务行业财务、行政(人事)管理人员职业能力提升交流研讨会
主要内容
1. 新政解读学习
(1)、国家财政部、税务总局《资源综合利用产品和劳务增值税优惠目录》(财税[2015]78号);
(2)、人力资源和社会保障部最新发布的《专业技术人员继续教育规定》(2015年8月13日);
(3)、四川省发改委、住建厅《四川省污水处理定价成本监审办法》(川发改价格[2015]226号);
(4)、四川省发改委、住建厅《关于制定和调整污水处理收费标准等有关问题的通知》(川发改价格[2015]345号)。
2. 新形势下,城镇水务行业快速发展,对行政管理、人力资源管理提出新的要求,如何提升职业能力。
3. 城镇水务行业,作为传统的新兴行业,如何加强团队建设和企业文化建设。
参加人员
1. 水务企业、污水处理厂从事财务、行政(人力资源)管理人员,包括:负责人、经理、办公室主任、主管人员等;
2. 水务行业相关单位从事财务、行政(人力资源)管理人员,包括:负责人、经理、办公室主任、主管人员等;
3. 水务行业主管部门从事财务、行政(人力资源)管理人员,包括:负责人、经理、办公室主任、主管人员等;
4. 其它相关人员。
地点:成都博瑞花园酒店
地址:成都市·龙泉驿区·同安镇·阳光城·阳光大道11号
会议时间:2015年10月14-16日。14日下午14:00-18:00报到,15-16日交流研讨。
会务费:会员单位960元/人,非会员单位1560元/人。住宿统一安排,费用自理。
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