高效招聘与面试---前瞻性精准结构化面试技巧2019（9月深圳班）

活动主讲About the Speaker
李老师
北京大学光华管理学院工商管理硕士
PDI 和SHL 授证评鉴中心评估师
认证企业教练
DDI《目标选材》（Target Selection） 和PDI《成功选材》（Selection For Success）授证讲师
Hay 职位评估JE认证评估师

工作背景
20多年丰富的人力资源管理和领导力开发企业实战及咨询经验
20多年培训师经验，教授过几百场内训和公开课
曾任肯德基餐厅经理、培训主管、人力资源经理，英美烟草华北地区人力资源主管和全国培训经理，霍尼韦尔中国区人力资源经理，国际知名人力资源和组织发展咨询公司PDI的顾问，北京中外企业人力资源协会理事,清华经管学院学生职业导师。
为多家跨国和国内公司提供过人力资源和领导力的咨询和培训服务。

主讲课程：《胜任力素质模型的开发和应用》、《结构化行为面试技巧》、《评价中心的设计和应用》、《全面绩效管理》、《目标设定和分解》、《职位评估和薪酬体系设计》、《组织发展实践》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《招用育励留》、《职业生涯规划》、《教练式领导》、《影响力》、《管理原则和实践》、《管理者的角色和职责》、《高绩效团队》、《一线主管管理技能》、《中层领导力》、《卓越管理》

服务过的主要客户：ABB、安德鲁、阿斯利康、应用材料、安海斯-布希、毕博、BP、博思格钢铁、康菲石油、大唐电信、富士通通信、惠普、艾默生、霍尼韦尔、通力电梯、迅达电梯、伊莱克斯、戴尔、利乐包装、丽珠医药集团、罗地亚、吉百利、西门子、芬欧汇川纸业、先正达、中国银行、建设银行、光大银行、太平洋保险公司、味好美、诺基亚、英博、飞利浦、德尔福、大昌洋行、中海壳牌、诺和诺德、正大、先灵葆雅英特威、百度、贝塔斯曼、中海油、江西赛维、金鹰集团、中粮、发那科、阳狮集团、方正医药、京东方、三花集团、拜耳医药、兴森科技……