ISO 45001:2018职业健康安全管理体系 内审员培训（理论+实操）2019（10月上海班）

【课程特色】

通过ISO 组织于2018.03.12正式颁布ISO 45001:2018，与OHSAS 18001关注管理职业健康安全危险源和其他组织内部问题对照，ISO 45001专注于组织与其业务环境之间的影响，强化了领导作用与全员参与，提出风险和机遇系统化管理思维。同时参考国际劳工组织ILO-OHS指南，国际劳工标准和惯例以及其他70多个国家标准。

TÜV 特灵顿首席讲师贾宏伟先生以企业决策者的视野高度，国际劳工组织(ILO)企业可持续发展SCORE项目专家培训师的带教经历，德国TÜV质量管理体系高级审核员的风险管理能力，特别是通过Case Study的形式，贾先生将国际劳工组织成熟的领导作用与全员参与的理念与实践首次引入ISO 45001课堂，不仅使得标准条款逐一落地，更能分享在安全领域的现有工具，方法与最佳实践案例，帮助学员剖析实际问题，提供解决方案与思路。全面提升学员在实际复杂环境下洞察分析能力与决策领导力，从而助力企业的发展。

帮助组织实施ISO 45001职业健康安全管理体系这一战略决策，可用于支持其追求可持续发展的决心，确保为组织工作和相关的人员更安全、更健康，同时提高了盈利能力。OH&S管理体系可以将组织减少工作场所事故和伤害的意图通过使用适当的方法和工具转化为一套系统的、现行的过程，加强组织对主动改进职业健康安全绩效的承诺。

【课程收益】

--最高管理者如何制定和实施OH&S方针和目标，并确保与组织的战略方向一致

--确保员工积极参与管理OH&S事项，在组织内培养，引导和宣传安全文化

--建立系统化过程并同时考虑组织外部环境，风险和机遇，法律和其他要求

--确定与组织活动相关的危险源与OH&S风险

--建立运营控制以管理其OH&S风险，满足法律法规和其他要求

--增加OH&S风险意识，提高合规应对能力，寻求通过适当措施予以改进的机会

--降低突发事故总体成本，减少待工时间和运营中断成本，降低缺勤率和员工流动率，降低组织投保成本

【参加对象】

--关注领导力的企业中高层管理人员，

--企业OHS负责人员，ISO 45001管理体系实施与转版负责人员，职业健康员工代表

--多体系审核员，其他有兴趣的专业人士

【课程目标】

--熟悉ISO 45001:2018的标准要求，熟练使用过程方法和风险管理方法；

--理解ISO 45001:2018审核过程

--了解ISO 45001:2018审核过程的资料准备、执行和应审技巧

--掌握内审员应必备的知识和技巧－会编检查表，会审，会记，会开不符合报告

--审核过程案例及实践操作

【证书与增值】

强思企管自2000年成立以来，始终关注组织的运营管理及其最重要的资源——人力资源的可持续发展！经过十余年的积淀，我们开发并培养了一批专业讲师和顾问团队，可以提供从质量、生产、采购和供应链、通用管理技能到管理体系标准等众多领域的培训和咨询服务，并形成了独具特色的顾问式培训及项目咨询服务体系，已经成为华东地区最具品牌知名度和竞争实力的培训和顾问机构之一。