2019组织对标名企·学习榜样活动（杭州）

一、 走进名企、对标学习

应广大开发企业的需求，《中国房地产业》杂志2019年将带领会员单位走进京津冀、长三角、珠三角的知名企业，对标学习。

1. 对标学习·长三角·杭州站

时间：2019年7月上旬

2. 对标学习·京津冀·北京站

时间：2019年9月上旬

3. 对标学习·珠三角·广州站

时间：2019年11月上旬

二、座谈交流 大咖云集

在带领企业走进杭州、北京和广州三个城市的知名企业对标学习的同时，我们还将发挥中国房地产业协会和《中国房地产业》杂志的优势，与当地的房协联合组织“中国房地产对标考察论坛”，届时将邀请行业专家、行业领导、知名地产企业负责人齐聚一堂，探索房地产业的高质量发展新路经，把握行业趋势，分享行业经验，共筑美好生活。论坛主题方向：

1．新经济时代，房企高质量发展策略；

2．房地产市场形势及趋势走向；

3．住房金融政策与风险防范；

4．品牌房企在品质、金融、科技、服务等领域的创新与实践；

5．开发企业、物业企业在港股上市的策略、模式和经验分享；

6．开发企业资产证券化、国内外发债的方式和策略；

7．装配式、工业化住宅的发展趋势和实践案例分享；

8．绿色人居、高性能、全生命周期住宅的开发建设模式；

9．品牌物业服务企业的社区服务模式；

10．人工智能、智能家居、新材料、新技术企业在新住区的应用；

11． 中国房地产行业排名TOP30企业经验分享，如：碧桂园、万科、保利、恒大、绿地、金地、绿城、中梁、龙光、金茂、金科……

三、融媒体报道、服务企业

对参与中房协《中国房地产业》“对标名企·学习榜样”的企业，中房协《中国房地产业》杂志微信号全方位报道各个企业。

1．高端对话（企业负责人照片+文字）

栏目定位：深度对话企业负责人

2．企业创新模式 （图片+文字）

栏目定位：深度剖析企业商业模式

3．品牌项目 （项目图片+文字）

栏目定位：对知名项目在微信上报道

4．企业文化 （图片+文字）

栏目定位：企业文化和团队锻造的秘籍

四、辉煌70年·中国住房建设成就印迹

2019年是建国70周年，70年来，我国房地产业发生了翻天覆地的变化，涌现出一批批优秀的房地产品牌企业。他们敢为人先，他们求新求变；他们栉风沐雨，他们业绩绚烂；他们为改善人居和城市建设做出了突出的贡献。

  为致敬建国70周年，本刊特别编辑出版《辉煌70年· 中国住房建设成就印迹》专刊，遴选业内有代表性的房企进行经验交流与分享，用实际成果向建国70年致敬。

企业篇：品牌房企创新之道

项目篇：匠心筑家品质楼盘

人物篇：中国地产功勋人物 

请选择以下某一个角度撰稿，也可以自选角度围绕这一话题撰稿

企业篇

1. 贵企业在房地产开发历程中发展较快，经历了哪些较为重要的变革？采取了哪些变革策略？

2. 贵企业的商业模式具有很多突出的特色和亮点，请谈谈是如何实践和摸索？取得了什么样的成果？               

3. 贵企业品牌建设、团队建设、文化建设有什么突出的特点，在新时代，有何规划与打算？

项目篇

1. 贵司该项目有哪些亮点可以分享？曾获哪些荣誉？有什么样的市场反馈？

2. 新时期，新需求，现阶段贵司在项目开发的定位和规划中有哪些特色？

3. 在消费者需求升级的背景中，贵司认为如何做出差异化产品？

4. 我国房地产市场使命已经从让老百姓有房住转变为住好房？贵司推荐项目如何实现这一目标？请从不同角度阐述。

人物篇

1. 在房地产发展的历程中，您作为房地界有胆识、有魄力的人精确地抓住了商机，获得了成功。请给我们讲述一下您进入这个行业的故事与经历？您遇到过哪些让您刻苦铭心的挫折，是如何克服的？

2. 作为一名企业管理者，您崇尚什么样的管理风格？怎样和您具体的工作实践结合起来的？请分享一下您的秘诀。

3. 从您的企业管理实践经验看，您认为管理一个项目、带领一支团队，领导一家企业，并获得发展，最重要的因素是什么？

4.现在，市场品牌意识日益强烈，您认为地产企业要树立品牌，适应竞争，应该从哪些方面做起？例如人才战略、企业文化和经营模式等等。

-会议门票-

会议论坛考察费：12000元/人，会议费、论坛费、考察费、午餐费，考察期间的交通费。食宿统一安排，费用自理。