第一天:房地产企业如何建立全面预算管理系统 主要议题 主要内容 议题一: - 房地产企业如何建立以计划预算为核心的管理系统
- 中国房地产行业管理的特点
- 中国房地产集团企业管理的误区
- 构建国际一流管理平台的组成
- 房地产企业内部管理的精髓
- 房地产企业管理的核心:计划目标管理系统和全面预算管理系统
- 如何建立高质量的计划管理系统
- 房地产企业计划管理流程
- 案例分析:中国著名房地产企业计划管理系统
- 计划管理系统的组成
- 营销计划的制定
- 工程生产计划
- 规划设计计划
- 报建报批计划
- 房地产企业计划系统之间的业务关联
- 房地产企业计划管理系统的实施重点
议题二: 房地产企业全面预算管理体系的组成与组织管理架构 1、 房地产企业全面预算管理的产生、发展与现状 2、 解读房地产企业全面预算管理的内涵 3、 全面预算管理:企业契约关系的贯彻、推行机制 4、 全面预算管理的特征与作用 5、 全面预算管理的组成内容 6、 保障全面预算管理成功的因素 7、 组织机构保障:设计保障全面预算管理系统推行的组织机构 8、 案例:一个房地产集团公司的全面预算管理组织机构 议题三: 各预算责任单位预算指标的确定与分解 1、 预算目标的确定原则 2、 预算目标的确定、分解方法 3、 成本中心、利润中心、费用中心、项目管理等部门性质预算管理指标的设定 4、预算指标与平衡计分卡的综合应用(传统以财务指标为核心的预算管理系统与现代企业竞争、适应变化、国际化经营环境的变革) 议题四: 房地产企业的预算编制系统: 1、 房地产企业全面预算的编制计划 2、 全面预算管理系统与房地产企业计划管理系统的结合 3、 案例分析:房地产企业优异的计划管理系统 4、 房地产企业全面预算管理各种预算用表设计:结合自己企业情况设计 5、 预算编制的基础:费用标杆分析设定、成本分摊方法,各项支出与收入预测的准确性 6、 案例研讨:一个房地产企业完整的全面预算管理表单 | 议题五: 预算执行,全面预算管理系统成功的的关键 1、 房地产企业全面预算管理执行的重要性 2、 预算执行的四大要素 3、 预算费用支出与财务授权管理系统建立 4、 预算责任单位每月结算数据的核实 5、 月度预算执行差异分析报告 6、 预算调整与反馈 7、 案例分析:地产公司总经理的授权管理 8、 案例分析:工程部出了什么问题? 第二天:房地产企业如何建立全面成本管理系统 主要议题 主要内容 议题六: 全面预算管理系统的考核:绩效考核与薪酬激励制度的结合 1、 预算考核的基本原则 2、 预算考核的基本程序 3、 全面预算管理指标考核系统与企业综合绩效考核系统的管理 4、 平衡积分卡回顾 5、 关键财务指标的评价 6、 财务指标与非财务指标的融合 7、 薪酬激励制度的构建原则 8、 现行薪酬制度的简要分析 9、 预算管理与薪酬激励制度的结合 10、某房地产集团公司综合薪酬激励政策 议题七: 房地产企业全面计划预算管理功能的延伸:全面成本管理 1、土地政策变化对项目成本的影响; 2、金融政策变化对投资项目成本影响 3、中国房地产开发行业变化趋势; 4、房地产开发企业全面成本构成 5、案例分析:某项目成本分析; 6、全面成本管理核心内容: 7、购买土地阶段的成本管理; 8、策划与定位阶段的成本管理 9、设计阶段的成本控制; 10、施工阶段的成本管理 11、竣工阶段的成本结算与分析 |